RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Realização de triagem, contato com candidatos e entrevistas;
Acompanhamento da avaliação de desempenho;
Condução de treinamento e desenvolvimento;
Apoio nas atividades de gestão de clima;
Alimentar e acompanhar indicadores da área.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Formação: Ensino Superior Completo (Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos).
Experiência em rotinas de Recursos Humanos;
Conhecimentos: Em todos os subsistemas do RH. Pacote Office.
DIFERENCIAL
Conhecimento da plataforma Mindsight.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Aqui Você Terá
Salário compatível com o mercado;
Plano de saúde e assistência odontológica para você e seus dependentes
Auxilio Alimentação
Convenio farmácia
Gympass/ Wellhub
Lanche da Tarde
Oportunidades de desenvolvimento, com uma Universidade Corporativa cheia de conteúdo bacana e parceria com várias instituições de ensino
Um excelente ambiente de trabalho, com muita colaboração e cheio de desafios
QUERO ME CANDIDATAR